Beim Betriebspraktikum steht das gegenseitige Kennenlernen im Vordergrund.
- Betrieb und Bewerber erhalten die Möglichkeit, sich im Arbeitsalltag zu erleben.
- Die Jobcoaches der Oberurseler Werkstätten begleiten den Einstieg durch Beratung, Anleitung und praktische Unterstützung.
- Gemeinsam entwickeln wir passende Tätigkeiten, die den Fähigkeiten des Bewerbers entsprechen und gleichzeitig Ihr Team sinnvoll entlasten.
- Die Dauer beträgt in der Regel mindestens zwei Wochen und kann auf bis zu drei Monate ausgeweitet werden. Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle werden individuell und flexibel abgestimmt.
- Während dem Praktikum entstehen für Ihr Unternehmen keine Personalkosten.
Im Anschluss an ein erfolgreiches Praktikum kann eine betriebsintegrierte Beschäftigung erfolgen.
- Der Beschäftigte wird langfristig in den Arbeitsalltag Ihres Unternehmens eingebunden.
- Die Beschäftigungszeit kann individuell festgelegt werden – in Voll- oder Teilzeit.
- Das Beschäftigungsverhältnis kann unbefristet gestaltet werden.
- Die Entlohnung wird individuell und leistungsbezogen gemeinsam zwischen Betrieb, Beschäftigten und den Oberurseler Werkstätten vereinbart. Der Beschäftige bleibt Angehöriger der Oberurseler Werkstätten. Dies schließt die gesetzliche Sozialversicherung mit ein.
- Der Betrieb organisiert eine Anleitung vor Ort.
- Die Jobcoaches der Werkstätten stellen eine, nach dem individuellen Bedarf orientierte, Betreuung sicher.
Ziel ist die nachhaltige Integration in ein reguläres Arbeitsverhältnis.
- Der Betrieb schließt einen regulären, sozialversicherungspflichtigen Arbeitsvertrag mit dem Beschäftigten ab
- Es gibt attraktive Fördermöglichkeiten. Dies sind z.B. Lohnkostenzuschüsse von bis zu 75 %, Einstellungsprämien, Qualifizierungsmaßnahmen oder notwendige Arbeitsplatzausstattungen
- Die Beschäftigung in der Werkstatt endet. Eine Rückkehr in die Werkstatt ist jedoch möglich.
- Eine individuelle Anleitung und Begleitung am Arbeitsplatz wird durch qualifizierte Arbeitsassistenzen weiterhin sichergestellt. Diese können die Jobcoaches der Oberurseler Werkstätten übernehmen
Im Rahmen des bundesweiten Aktionstages Schichtwechsel können Mitarbeitende aus Unternehmen des allgemeinen Arbeitsmarktes die Werkstätten als Experten der Teilhabe für Menschen mit Behinderungen kennenlernen. Sie können die Vielfalt der Tätigkeiten erleben und vor Ort selbst mitarbeiten.
Menschen mit Behinderungen aus den Werkstätten wiederum lernen am Aktionstag ein Unternehmen des allgemeinen Arbeitsmarktes näher kennen. Sie sammeln dort neue Erfahrungen, entdecken neue Berufsfelder und können potenzielle künftige Arbeitgeber*innen von sich überzeugen.
Menschen mit und ohne Behinderung tauschen also für einen Tag ihren Arbeitsplatz und lernen den Arbeitsalltag der jeweils anderen Seite kennen.
Mitarbeiter aus Unternehmen arbeiten in den Oberurseler Werkstätten mit, während Menschen mit Behinderung aus den Werkstätten Einblicke in Betriebe des allgemeinen Arbeitsmarktes erhalten und neue Berufsfelder entdecken.
Der Tag wird begleitet von den Jobcoaches der Werkstätten.
Im Mittelpunkt steht die Begegnung auf Augenhöhe: gute Gespräche, gemeinsame Arbeit und der Abbau von Barrieren und Vorurteilen.